吉安博库人力资源有限公司是吉安市行政事业单位编外人员劳务派遣单位。根据吉安市重点工程建设服务中心和吉安市交通运输局用工需求，拟招聘劳务派遣人员6名。现将有关招聘流程公示如下：
第一，资格门槛
身体健康，具备正常履行工作职责的身体素质；
具备拟报考岗位所要求的岗位要求。
二位置数量及具体要求
职位人数及具体要求见《附表1》。
有下列情形之一的，不适用：
3.与其他用人单位存在聘用关系或者劳动合同争议的；
4.全日制学生和现役军人；
三。报名时间地点及报名所需材料
现场报名时间：2022年7月27日至2022年8月2日下午15: 00，非工作日不接受报名。
本次招聘不接受除上述以外的其他报名方式。
报名所需材料：
1.提供本人身份证复印件。
2.提供本人毕业证及相关资格证书复印件1份，教育部毕业证电子登记表。
3.本人简历和《吉安市行政事业单位编外人员登记表》各一份。
4.资格审查：由用人单位和吉安市博库人力资源有限公司共同审查，材料不全的视为报名不成功，审查不合格。资格审查贯穿公开招聘的全过程。
四。采访
面试内容：面试内容为岗位所要求的基础专业知识gfd综合素质。
面试方式：采用结构化面试。报名人数须达到1:3人，录取分数线不得低于70分。
递补人员：面试成绩满意放弃试用期，或体检不符合要求的，可从高分到低分依次递补人员。
动词体检录用方式和录取
身体检查
根据总成绩从高分到低分确定体检对象，体检标准按《公务员录用通用体检标准》执行。体检合格后，确定试训名单。
就业方法
吉安博库人力资源有限公司与被录用人员签订劳动合同，送至用人单位工作。
承认
新录用人员的试用期为两个月。试用期不合格的，解除聘用合同。工资待遇按照用人单位编外人员相应岗位标准执行。
六。相关解释
1.报考人员应符合招聘岗位的资格门槛，报名时提供的相关材料必须真实准确。如有不符或弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
2.应届毕业生入职时，需提供《报到证》和《学历证明》；在职人员除提供相关证明外，还需提供与原单位“终止劳动关系”的证明。证件不全者不予录用，如有特殊情况，按双方协商同意执行。
附件：
编外招聘职位表。文件
额外的登记表。电子表格文档
原标题：吉安市市直行政事业单位招聘编外人员公告
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